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摘要:奖金计算方式需兼顾公平、激励与效率。设计奖金制度时,应确保计算方式透明、客观,体现公平性,激发员工的工作积极性和创造力。奖金计算还需考虑效率因素,确保奖金分配有助于组织目标的实现和效率的提升。合理的奖金计算方式...